Stellenangebote

Unser Bestreben ist es, für die ambulante Pflege gute Rahmenbedingungen und somit Arbeitsbedingungen zu schaffen, die allen Mitarbeitenden ein attraktives, solides und modernes Arbeitsumfeld mit Tradition bieten.

Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter der Kirchlichen Sozialstation Rheinstetten profitieren Sie von einer attraktiven, tariflichen Entlohnung und einem unbefristeten Dienstverhältnis.

Besonderen Wert legen wir auf...

● eine intensive Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
● ein kollegiales Arbeitsumfeld
● regelmäßige Teambesprechungen und Visitationen
● moderne Arbeitsmittel wie Tablets und Elektrofahrzeuge
● regelmäßige Fortbildungen
● Weiterbildungsmöglichkeiten (Wundmanagement, Praxisanleitung, Pflegeberatung...)

Zusätzlich profitieren Sie von zahlreichen weiteren Vorteilen:

● Bis zu 30 € Zuschuss pro Monat zur Gesundheitsprävention (Fitnessstudio, Massagen, Yoga-Kurse etc.).
● Teilnahme am Corporate Benefits Programm – Exklusive Sonderkonditionen/Rabatte in über 800 Shops.
● Finanzierung einer betriebliche Altersvorsorge.
● Zeitwertkonten - Aufbau eines Guthabens zur Finanzierung von bezahlter Arbeitsfreistellung
für z.B. Vorruhestand, Verlängerung der Elternzeit oder Sabbatical.

Werden Sie Teil unseres Teams!

 

Jetzt bewerben!

Ihre schriftliche Bewerbung (gerne auch per Mail) richten Sie bitte an:

Kirchliche Sozialstation Rheinstetten gGmbH
z.Hd. Daniel Fehrer
Rappenwörthstraße 39-43
76287 Rheinstetten

fehrer@sozialstation-rheinstetten.de

 

Pflegefachkraft m/w/d in Voll- oder Teilzeit

Stellenbeschreibung:

  • Durchführung von Pflegeaufgaben im Bereich der Grund- und Behandlungspflege
  • Kontinuierliche Aktualisierung der Pflegeplanung und -dokumentation
  • Kommunikation mit Arztpraxen, Apotheken und sonstigen pflegerelevanten Einrichtungen
  • Anleitung und Beratung von Angehörigen

Beschäftigungsumfang:

  • in Voll- oder Teilzeit (19,5 bis 39 Wochenstunden nach Absprache)

Arbeitszeit / Organisation:

  • überwiegend Vormittagsdienste
  • I.d.R. keine Teildienste
  • Arbeitsbeginn 6:00 Uhr
  • 14-tägig am Wochenende
  • Arbeitsfreie Ausgleichstage werden zeitnah geplant.

Sie verfügen über:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
  • Führerschein Klasse B
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Identifikation mit den Werten einer christlichen Einrichtung
  • Einsatzbereitschaft und Einfühlungsvermögen
 

Pflegefachkraft m/w/d als Aushilfe Minijob

Stellenbeschreibung:

  • Durchführung von Pflegeaufgaben im Bereich der Grund- und Behandlungspflege
  • Verdienstmöglichkeiten über 250 € für ein Wochenenddienst mit Rufbereitschaft

Beschäftigungsumfang:

  • Minijob

Arbeitszeit / Organisation:

  • Früh- oder Spätdienst nach Absprache
  • einmal monatlich ein Wochenenddienst
  • gelegentliche Übernahme der Rufbereitschaft erwünscht

Sie verfügen über:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpflegehelfer/in oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in
  • Führerschein Klasse B
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Identifikation mit den Werten einer christlichen Einrichtung
  • Einsatzbereitschaft und Einfühlungsvermögen